Od 2003 roku w Warszawie funkcjonuje firma pod nazwą Zewnętrzny Dział Personalny. To jednostka, jakiej aktywność opiera się na przejęciu od małych i średnich przedsiębiorców, wszelkich zagadnień połączonych z obsługą kadrowo - płacową przedsiębiorstwa. Co to znaczy? A więc Zewnętrzny Dział Personalny przyswaja wszelkie obowiązki ewidencyjne wynikające ze stosunku pracy i nie tylko. W praktyce wygląda to w ten sposób, że Zewnętrzny Dział Personalny przygotowuje umowę o pracę, prowadzi ewidencje czasu pracy pracownika, wykorzystanych urlopów. Profesjonalna kadra odciąża przedsiębiorcę od tych obowiązków. Tym samym koszty związane z działalnością przedsiębiorstwa zmniejszają się o koszty kierowania działu kadrowego oraz płacowego. Zewnętrzny Dział Personalny to firma, jakie zaistniało w odpowiedzi na zwiększającą się potrzebę stosowania usług outsourcingowych. Bliższe informacje znajdują się na stronie.
2013-02-14 
data dodania
data dodania
data dodania
